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公司“立体造血”育新人
作者: 吕国良 袁娟 刘荣 来源: 时间:2018/8/31 11:20:04 点击:2501

“这是公司今年第三批入职新人了,你想问的是那一批?”当笔者咨询人事企管部主管职工培训的刘畅时,她的回答令人惊诧和欣喜。据悉,随着公司异地发展——乙二醇项目建设的顺利发展,职工培训也正在有计划梯队式进行,一支经过“立体造血”的铁军正在打造中。

系好入职的第一粒扣子

公司2018年已经面向社会和大中专院校招聘合格新人184名,初来乍到,入职培训的半个月“换血”,就为他们系好入职的第一粒扣子配好了丰富的营养餐。

“一步一动,一……”,在经过体检,安排好住宿后,入职军训开始新人职业生涯的第一课。军训开始前,人事企管部积极与工会办公室、渭河学校联系训练场地事宜。为了不影响学校的正常教学,白天的训练在健乐园进行,为避免与职工的健身锻炼错开,晚上的训练在渭河学校操场进行。夏练三伏,新人在整齐划一的军事动作培训同时,集体荣誉感、纪律意识得到进一步的提升。紧接着化工企业的安全培训、杏彩登陆官网的熏染和塑造、规章制度的学习,一股股新鲜的血液融入新人职业生涯的旅程。

为新人穿好“安全风衣”

危险化学品生产是一个特殊的行业,但杏彩登陆“一切事故都是可以预防的”安全理念已经融入到安全生产的每个环节。在新人进入岗位,熟悉工作的环境和生产中危险介质后,对新人针对性的“打虎本领培训”就开始悉数传教。

8月1日早,在一期控制室,合成车间化工一班根据现场作业环境、作业介质,以及泄漏有可能出现的危险,需要应对的措施,开展了以自救、互救为目的新员工安全防护用品培训。安全防护服是在有毒有害气体或液体发生泄漏,需要进入危险环境时穿戴的防护用具。它以帽、面具、衣、裤、鞋为一体,后有背空气呼吸器空间,拉链处有密封,防止有毒有害物质对人体的伤害。培训期间,新员工认真听讲,争相穿戴,互相配合,并讨论注意事项,总结经验。新人通过培训认识到:生命只有一次,爱护生命就要从现在开始,从学习和工作的一点一滴做起。

为打铁练好“强筋骨”

“工欲善其事,必先利其器”。业务技能培训是提高职工素质的重要手段,是提升职工技术能力水准、有效激发劳动积极性,达到人与“事”相匹配的有效途径。

8月30日下午,质量监督检部组织乙二醇项目青工共12人,开展了阶段性业务培训考试。自青工进入质检部实习以来,部门就对他们的专业理论知识及岗位操作技能的培训制定了详细计划。把握理论联系实际、学以致用的原则,明确了培训考核形式和考核标准,并为每名实习人员指定了师傅,开展一对一的岗位师带徒培训。通过阶段性化工分析基础理论、实际操作考试的形式,为实习人员营造出你追我赶的学习氛围,切实提升学习动力,使他们的技术能力和作业水平不断提升,逐步达到业务素质过硬的合格分析工标准,以适应乙二醇项目未来岗位的需要。

在这个历史上突破连续高温的季节,公司乙二醇项目工地也不时传来喜讯,指挥部临时职工餐厅开业了,锅炉主体钢结构开始现场交货,挖潜力练内功保障项目顺利进行……这个季节真得有点火热,直热到人的心里面……

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